養老保險是什么時候開始繳納？國家規定的養老保險從哪年開始交的

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1，國家規定的養老保險從哪年開始交的

您好！國家規定的養老保險是從1992年10月份開始交的。謝謝閱讀！

2，養老金從哪年開始交的

國家的政策：我國從1996年以后開始養老保險才正式繳納，1996年以前的工作視為自動繳納，并自動計算繳納工齡。所以養老保險的繳納是必不可少的。

3，養老保險每年幾月份交

靈活就業人員繳納養老保險，每年從七月份開始，到次年的六月末結束。超過這個時間，會產生滯納金。應該在七月份始繳。養老保險繳費是從每年的七月份到新一年的六月份為一個繳費期。

4，養老保險是那年開始交的

各地及行業實行的具體時間是不一樣提，金融系統普遍在1994年，鐵路系統開始繳費應該是在1993年10月。煤炭應該是在1995年，全國各地的實行養老保險政策，并開始繳納時間也不統一，養老保險開始時間之前的有效工作年限稱為視同繳費年限。1992年10月遼寧養老保險開始試點企業職工養老保險。93年以后逐步推向全國。

5，養老保險幾幾年開始交的

養老保險個人繳費是從1992年10月開始的。而視同繳費年限是指： 固定職工在實行企業和職工個人共同繳納基本養老保險費制度之前，按國家規定計搜索算為連續工齡的時間，都可以作為“視同繳費年限”，并且可以與實際“繳費年限”合并計發養老保險金。另外，機關事業單位正式職工調入企業后，應參加企業職工基本養老保險，其原有的工作年限視同繳費年限；復員退伍軍人、城鎮下鄉知識青年被招為合同制工人，且參加了基本養老保險的，其軍齡及下鄉期間按國家規定計算為連續工齡的年限，可視同繳費年限。　　養老保險作用：社會養老保險是國家對于公民的一種普惠制的社會福利，他能夠給予公民最基本的退休生活和醫療健康方面的保障。　　1、繳費基數：下線：上一年度職工月平均工資的40%（1680），上線：上一年度職工月平均工資的300%（12603）；　　2、繳費比例：公司承擔20% 個人承擔8% （8% 進入個人帳戶）個人賬戶儲存額只能用于被保險人養老，不得提前支取。被保險人死亡后，個人賬戶儲存額或者余額中個人繳納的基本養老保險費及其利息可以依法繼承，其余部分并入基本養老保險基金。　　3、按月領取養老金的條件：　　①一達到國家規定的退休條件并辦理相關手續的；　　②按規定繳納基本養老保險費累計繳費年限滿15年的。　　4、養老金的由哪幾部分組成：　　①1998年7月1日以后參加工作，符合按月領取基本養老金條件的被保險人，其基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。　　基礎養老金月標準以本市上一年度職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。　　個人賬戶養老金月標準為個人賬戶儲存額除以國家規定的計發月數。　　② 1998年6月30日以前參加工作，2006年1月1日以后符合按月領取基本養老金條件的被保險人，除按月領取基礎養老金和個人賬戶養老金外，再發給過渡性養老金。具體過渡辦法由市勞動保障行政部門制定，報市人民政府批準后施行。　　5、影響養老金的主要因素：退休時上年社會平均工資、工齡、各年實際繳費基數、個人賬戶存儲額、繳費年限。領取養老金必須同時具備兩個條件:(1)達到國家規定的退休年齡，企業參保職工男年滿60周歲、女職工年滿50周歲、女干部年滿55周歲;個體工商戶及靈活就業人員男年滿60周歲、女年滿55周歲。符合因病或非因工提前退休條件的人員，男年滿50周歲、女年滿45周歲。符合特殊工種提前退休條件的人員，男年滿55周歲、女年滿45周歲。(2)達到規定的繳費年限。其中:當地實施統帳結合養老保險制度改革前參加工作的人員，累計繳費年限滿10年以上(包括視同繳費年限);當地實施統帳結合養老保險改革后參加工作的人員，累計繳費年限滿15年以上。根據國家的有政策：我國從1996年以后開始養老保險才正式繳納，1996年以前的工作視為自動繳納，并自動計算繳納工齡。祝你工作順利。社會保險中的養老保險是這樣規定的，如果想退休后按月領取到養老金，那么必需符合達到國家規定的法定退休年齡，正常退休男應年滿60周歲，特殊工種提前退休男應年滿55周歲（需勞動局特殊工種行政審批），病退男應年滿50周歲（經有關門部鑒定達到完全喪失勞動能力），男因病退休未達到50周歲按退職辦理退休。關于養老保險最低繳費年限，按月領取養老金標準，需根據國家及你所在地區勞動保障部門文件為準。北京市執行的是人民政府183號令，按月領取養老金最低繳費年限為15年（含92年10月以前的符合國家規定的連續工齡，也稱為養老保險視同繳費年限）。對于視同繳費年限，92年10月以前只是指普通企業，如果你是屬于金融、鐵路、交通等原行業的，社同繳費年限的截止時間有所不同，可進一步咨詢當地勞動保障部門。 養老保險說白了就是繳費時間越長繳費基數越高，退休時養老金就會相應越高

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