股份與股票期權區別(期權和股權有什么區別)

期權和股權之間，即有也有聯系。雖然兩者都帶有“權”字，但對應的權利是不一樣的。

一、定義

股權是有限責任公司或者有限公司的股東對公司享有的人身和財產權益的一種綜合性權利。股權（有限責任公司）、股份（股份有限公司）都是股東基于股東資格而享有的一種所有者權利。

期權是指一種合約，該合約賦予持有人在某一特定日期或該日之前的任何時間以固定價格購進或售出一種資產的權利。期權是一種權利，是公司授予激勵對象在未來一定期限內以預先確定的價格和條件購買本公司一定數量股份的權利，這個權利可能會在公司上市后行使，也可能會在上市前行使。

二、區別

對應權利不同

股權類似股份，代表著你對這家公司的話語權和控制權，一般擁有公司投票權/分紅權/決策權等。擁有了股權，你就可以享受這家公司每年的分紅，參與公司的股東大會，在股東大會上提出你對公司經營的建議。理論上擁有參與公司經營的權利。當然，股份少的話，你的話就沒什么人會聽了。

期權則是一份合約，給予你在未來的一定時間內，以某個價格購入（也可以不購買）公司股票的權利。

對應價值不同

簡單來說，股權是當下可以花錢買的，期權是未來可以花錢買的。股權可以直接兌現，能讓個人利益跟公司利益直接掛鉤。而期權是未來的股權。

我們都知道，一家成功企業的股權是非常有價值的。期權也許價值連城，也許一文不值，這都取決于企業的發展。也就是說，這家企業未來有價值，期權就有價值；如果企業前景不容樂觀，那么期權也就沒有價值。說到底，期權就像一張“空頭支票”，這張支票的值錢程度，就要看企業前景和個人本事了。

三、拓展

對于技術合伙人，尤其是參與企業創立的技術合伙人來說，股權是他們的“標配”，也是企業的籌碼，可以讓技術合伙人的歸屬感、參與感成倍提升。

期權更適用于企業創立后加入的非核心技術合伙人，這類技術合伙人的數量大于合伙人數量，他們對于企業的忠誠度不如創始合伙人高，因此，必要的激勵手段是提升他們歸屬感和參與感的一大法寶。

在他們身上，股權與期權都可以用于激勵，不同之處在于兩者的激勵效果不同。股權即時生效，成果顯著。期權未來生效，成果緩慢但細水長流，也是一種很好的激勵方法，可以給員工一個美好的愿景，促使員工為企業貢獻力量。

阿里巴巴對員工的基本獎勵方法之一就是。例如，給員工買入五年期權，每年買20％，這讓員工覺得期權還在后面等著他，他就會死心塌地地待在企業里做事。

同時，股權存在進入與退出的問題，企業可以收回股權，持股人亦可以退出股權。

總之，股權是今天的兌現，期權是明天的承諾。作為企業，要謹慎使用股權和期權。而作為個人，也應該明白股權和期權的區別，懂得兩者權利的不同。

來源:生活資訊網